La formation en Alternance par Talentis Horizon

L'un des principaux avantages de la formation en alternance est la possibilité pour les étudiants d'acquérir une expérience professionnelle précieuse. En travaillant dans une entreprise, les étudiants peuvent apprendre les compétences pratiques nécessaires pour travailler dans leur domaine d'études. Cela leur donne également l'occasion de découvrir différents aspects du monde professionnel et de développer leur réseau professionnel.

En outre, la formation en alternance offre une opportunité unique d'appliquer les connaissances théoriques acquises en classe dans un environnement de travail réel. Les étudiants peuvent ainsi mettre en pratique ce qu'ils ont appris et découvrir les défis et les opportunités de leur domaine professionnel. Cela peut aider à renforcer leur confiance en eux et leur permettre de mieux comprendre leur choix de carrière.

Enfin, la formation en alternance peut être financièrement avantageuse pour les étudiants. La plupart des programmes d'alternance sont rémunérés, ce qui signifie que les étudiants peuvent gagner un salaire tout en apprenant. Cela peut aider à réduire les coûts de l'éducation et à éviter l'endettement étudiant.

Les inconvénients de la formation en alternance

Bien que la formation en alternance ait de nombreux avantages, elle présente également des inconvénients potentiels. L'un des principaux défis est de trouver une entreprise qui accepte d'accueillir des stagiaires en alternance. Cela peut être difficile dans certains domaines d'études, en particulier dans les secteurs très compétitifs où les opportunités de stage peuvent être limitées.

En outre, la formation en alternance peut être exigeante sur le plan de l'organisation pour les étudiants. Ils doivent trouver un équilibre entre les exigences de l'école et les responsabilités professionnelles de leur entreprise. Cela peut parfois être difficile, en particulier si l'entreprise exige des horaires de travail irréguliers ou des heures supplémentaires.

Enfin, la formation en alternance peut être stressante pour certains étudiants. Ils peuvent se sentir submergés par les exigences de leur travail et de leur école, ce qui peut affecter leur santé mentale et leur bien-être.

Comment réussir en formation en alternance

Pour réussir en formation en alternance, il est important de planifier à l'avance et de bien gérer son temps. Les étudiants doivent être organisés et établir un calendrier de travail qui leur permet de s'acquitter de leurs responsabilités scolaires et professionnelles de manière équilibrée. Il est également important de communiquer régulièrement avec les enseignants et les superviseurs de l'entreprise pour s'assurer que toutes les attentes sont claires et que les objectifs sont atteints.

En outre, les étudiants en formation en alternance devraient profiter de toutes les opportunités qui se présentent à eux. Ils devraient chercher à apprendre autant que possible de leur environnement de travail et à poser des questions pour comprendre les processus et les pratiques de l'entreprise. Cela peut aider à renforcer leur expérience professionnelle et à développer leur réseau professionnel.

Il est également important pour les étudiants en formation en alternance de maintenir une bonne communication avec leurs collègues et leurs enseignants. Ils devraient chercher à collaborer avec d'autres étudiants en alternance pour partager des idées et des expériences. Cela peut aider à renforcer leur motivation et à créer un sentiment d'appartenance à une communauté.

Enfin, les étudiants en formation en alternance devraient chercher à tirer le meilleur parti de leur expérience. Ils devraient chercher à appliquer les compétences acquises dans leur travail et à trouver des moyens de les intégrer dans leur apprentissage en classe. Ils devraient également chercher à développer des compétences transférables telles que la communication, le travail d'équipe et la résolution de problèmes, qui sont essentielles pour réussir dans tous les domaines professionnels.

Conclusion

La formation en alternance offre une opportunité unique aux étudiants d'acquérir des compétences pratiques tout en poursuivant leurs études. Bien qu'il y ait des avantages et des inconvénients à cette forme d'apprentissage, les avantages l'emportent largement sur les inconvénients. Les étudiants peuvent acquérir une expérience professionnelle précieuse, appliquer les connaissances théoriques acquises en classe et économiser de l'argent en travaillant tout en étudiant.

Pour réussir en formation en alternance, il est important de planifier à l'avance, de bien gérer son temps et de communiquer régulièrement avec les enseignants et les superviseurs de l'entreprise. Les étudiants doivent chercher à apprendre autant que possible de leur environnement de travail et à collaborer avec d'autres étudiants en alternance pour renforcer leur motivation et leur sentiment d'appartenance à une communauté.

En fin de compte, la formation en alternance peut aider les étudiants à réussir leur carrière en leur offrant une expérience professionnelle précieuse, des compétences pratiques et une vision réaliste de leur domaine d'études. C'est une méthode d'apprentissage qui mérite d'être considérée par tous ceux qui cherchent à développer leurs compétences et leur expérience professionnelle tout en poursuivant leurs études.

Talentis Horizon

Créé en 2019, Talentis Horizon est le cabinet RH d’un des principaux acteurs de la formation en e-learning de France. Spécialisés sur les sujets emploi et formation, ces experts du recrutement en alternance accompagnent gratuitement étudiants et entreprises partenaires. 

Grâce à son école, Talentis Horizon propose un catalogue de plus d’une centaine de formations diplômantes, du bac au bac +5, dans le tertiaire : Ressources Humaines, Communication & Marketing, Commerce & Management, Banque, Finances, Comptabilité, Immobilier, Informatique & Web, Graphisme & Webdesign. 

L’objectif de Talentis Horizon est double :

- Proposer aux étudiants un accompagnement dans leur projet professionnel : présentation du catalogue de formations, conseils, coaching, aide à la rédaction de CV et lettre de motivation, préparation aux entretiens, propositions des offres en fonction du profil et mise en relation avec les entreprises qui recrutent.

- Faciliter la recherche des meilleurs profils d’étudiants en alternance à ses entreprises partenaires en s’occupant de la gestion des recrutements : rédaction des offres, multidiffusion sur près de 15 jobboards, tri des candidatures, entretiens de présélection, tests (de personnalité, pratique…) ; jusqu’à l’optimisation de la marque employeur.

En totale synergie avec les autres entités du groupe, Talentis Horizon, se positionne comme un des principaux acteurs en France du recrutement de jeunes talents et de leur montée en compétences, pour recruter durablement en misant sur l’avenir.